{"id":2314,"date":"2009-09-26T08:25:00","date_gmt":"2009-09-26T08:25:00","guid":{"rendered":"http:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/2009\/09\/26\/humor-x-performance\/"},"modified":"2009-09-26T08:25:00","modified_gmt":"2009-09-26T08:25:00","slug":"humor-x-performance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/2009\/09\/26\/humor-x-performance\/","title":{"rendered":"Humor x performance"},"content":{"rendered":"<div align=\"justify\"><span style=\"font-family:arial;color:#000000;\"><strong>Risadas e bom humor no trabalho ajudam na performance, diz estudo<\/strong><\/span><\/div>\n<div align=\"justify\"><span style=\"font-family:Arial;\"><\/span> <\/div>\n<div align=\"justify\"><span style=\"font-family:arial;color:#000000;\">Por muito tempo, rir e divertir-se estiveram relacionados apenas aos momentos de lazer e \u00e0s rela\u00e7\u00f5es pessoais, e n\u00e3o ao ambiente de trabalho. Afinal, neg\u00f3cios s\u00e3o s\u00e9rios e a divers\u00e3o pode distrair os funcion\u00e1rios, prejudicando suas performances.<\/p>\n<p>Por\u00e9m, esse conceito pode estar chegando ao final. Isso porque um estudo feito pela Universidade de Bocconi, em Mil\u00e3o, com 1.860 pessoas da It\u00e1lia, Fran\u00e7a, Alemanha, Gr\u00e3-Bretanha, Estados Unidos, R\u00fassia e Jap\u00e3o, mostrou que 98% usam o humor no trabalho e 99% o apreciam.<\/p>\n<p>O levantamento tamb\u00e9m indicou que os trabalhadores se sentem mais motivados e com a moral alta, quando h\u00e1 humor no escrit\u00f3rio.<\/p>\n<p>Mas o humor \u00e9 diferente em cada pa\u00eds e cultura. Enquanto na It\u00e1lia e Fran\u00e7a os trabalhadores usam temas como sexo e religi\u00e3o, em locais como Estados Unidos e Alemanha esses assuntos s\u00e3o quase tabus.<\/p>\n<p><\/span><span style=\"font-family:arial;\"><span style=\"color:#000000;\"><strong>Chefe de bom humor<br \/><\/strong><br \/>Marco Sampietro, autor da pesquisa, ressalta tamb\u00e9m que o chefe que possui bom humor e consegue fazer seus funcion\u00e1rios rir consegue se fortalecer e exercer uma lideran\u00e7a mais eficaz na empresa.<\/p>\n<p>&#8220;Mais especificamente, melhor do que simplesmente divertir os outros, o l\u00edder de sucesso permite e facilita o desenvolvimento de um ambiente para a express\u00e3o de humor, melhorando o clima no trabalho e reduzindo o estresse&#8221;, afirmou o pesquisador em um artigo publicado pela universidade.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, o bom humor pode ser usado para resolver e diminuir conflitos no escrit\u00f3rio. Uma mensagem passada com humor \u00e9 menos ofensiva e direta, al\u00e9m de tirar a aten\u00e7\u00e3o do conflito e tornar poss\u00edvel enxerg\u00e1-lo de uma maneira diferente.<\/p>\n<p>Por\u00e9m, isso n\u00e3o significa que tudo deve ser tratado com piadas e risadas. Como lembra Sampietro, o bom humor pode diminuir a percep\u00e7\u00e3o de riscos, e, quando a situa\u00e7\u00e3o \u00e9 realmente cr\u00edtica, \u00e9 melhor deix\u00e1-lo de lado.<\/p>\n<p><span style=\"font-size:85%;\"><strong>Fonte<\/strong>: <\/span><a href=\"http:\/\/www.administradores.com.br\/noticias\/risadas_e_bom_humor_no_trabalho_ajudam_na_performance_diz_estudo\/26156\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-size:85%;\">Por Roberta de Matos Vilas Boas &#8211; InfoMoney<\/span><\/a><\/span><\/span><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Risadas e bom humor no trabalho ajudam na performance, diz estudo Por muito tempo, rir<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[59],"tags":[],"class_list":["post-2314","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-curiosidades"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2314","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2314"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2314\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2314"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2314"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/alcantara.pro.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2314"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}